【引用】地圖日記VIP讓小企鵝生氣,小企鵝要離職!

2008123010:00

2008年12月29日,冰山小企鵝在冰山保險公司的最後一天....


處經理,可以打擾你兩分鐘嗎?

可以可以,小企鵝有什麼事請說

地圖日記VIP讓小企鵝生氣,小企鵝要離開冰山保險公司

(驚)小企鵝,你來這裡快一年了,對這個行業也有很深的認識了,如果你決定要離開,那我們也都沒什麼意見。可是你要想清楚,地圖日記的站僕也是要養家活口的,要有收入才行。不要因為VIP收錢就火氣那麼大,憤而離職吧~

(持續生氣)

雖然有其他公司投資、也有一點點廣告收入,可是投資公司要的是投資報酬,也會給站僕壓力。VIP付費方案是早晚的事,……

(聽不下去奪門而出)


區經理,可以借用你兩分鐘嗎?

請坐請坐,小企鵝什麼事?

地圖日記VIP讓小企鵝生氣,小企鵝要離職!

(驚)小企鵝,鵝總是需要成長、需要改變。我相信如果你再多一點努力,多花一點時間,就能成為一隻優秀的業務員。地圖日記讓你生氣,你可以試著多花一點時間,適應新的地圖日記。積極的面對挑戰,不用這麼的意氣瘋發。

(還是生氣)

站僕用了很多心思,有很多沒出問題的地方你永遠也看不到,一些問題冒出來了,但站僕也不是不能溝通的呀。像是沒帳號不能看日記全文的事一兩週前已經改善了,還有,……

(氣到不行跑走)


主任主任,有件事要跟你說!

什麼事啊小企鵝?

地圖日記VIP讓小企鵝生氣,小企鵝要離職!!!

(驚)小企鵝,你跟處經理、區經理講過了嗎?

(點點頭)

他們都沒問你「地圖日記VIP讓你生氣」跟「你要離職」這兩件事之間的關係嗎?

(搖搖頭)很明顯只是因為同一天發生呀~~~

囧....好~你走吧...


小企鵝真的要離開保險業啦,有幾個原因想到多少寫多少:

  • 被動、不積極
    聽到朋友本身有認識在做保險
    又已經有買的,就覺得已經有人服務了,不是那麼需要推銷保險給他。因此除了主動說要買的或是完全沒保險的人之外,就不會積極的去講保險。
  • 不能適應和朋友在一起的時候腦袋裡還要想著保險
    不想帶著「分類」的想法和去看朋友,不想帶著賣保險的想法聽朋友講話,所以和朋友見面基本上是保持腦袋空空。
  • 過於隨和的個性
    只會跟人家說「參考看看」,不會試著引導進入銷售流程。沒有推銷和結案的能力。
  • 無法激勵
    保險公司的制度除了考核之外,出國、獎金、升遷對
    小企鵝來說都沒有辦法成為動力。
  • 根本上對保險的信心不足
    因為覺得人的命運天註定,保險很好、能幫助到人但不是絕對必要。
  • 很傻很天真
    曾有朋友問我怎麼沒去研究比較各家的產品?
    小企鵝回答說:如果我知道有別家更好,我一定直接跟你講 XD


雖然受過公司的基本訓練,通訊處的主管也給小企鵝能接受的保險推銷話術,但是因為上述觀念、個性上的障礙,所以對於推銷步驟了然於胸卻施展不開。

做過業務員的來看到會笑是遜咖,其實真的是啊。如果以保險業務員的角度來講,則是有虧職守。


小企鵝是很淡的一隻鵝,不主動聯絡朋友。求學階段的人脈基本是零,連退伍時也沒特別交換聯絡方式。做保險要重新建立人際關係網路。來地圖日記有一部份原因是藉此建立人脈,有時寫點保險相關的文章來推銷保險觀念和自己。低調的方式和前述的個性,要等到有人主動跟小企鵝買保險要很久很久

常常也會想,就算能做得下去,保險業務員到底是不是我要的生活型態?


12月去LO聚會日:參加記錄時發現做一些和「學習型組織」相關的事情時,才會有動力。加上越來越多人說我不適合,讓我開始思考離職問題。

結果就是離職啦 \(^O^)/

決定接下來幾個月要進行以前碩士論文相關領域的一本書的翻譯工作

俗話說:「保險是一時的,企鵝是一世的」;又說:「跑得了冰山跑不了企鵝。」

所以小企鵝還是會在這裡為大家帶來快樂的啦 不管換什麼工作都還是一歲兩個月大的小企鵝 >////<